16.pi套的建立

        季叔叔大概是想养蛊。

        刚开始让季袂接chu2家族产业，又领回来一个私生zi让他jin企业实习，可惜计划赶不上变化，季叔叔自己最先jin了医院，而哥哥作为一个beta，面对alpha光是ti能上就毫无反手之力。

        在工作上也是，一个月了，哥哥还是实习生，经常和我在手机上分享工作时遇到的事。

        比如一开始gan觉周围的前辈都很忙，但自己又不懂该zuo什么，只好ying着toupi请教，意外发现前辈们其实很好相chu1，比如公司茶shui间的零shi虽然品种不多但很好吃，是上班摸鱼说小话的好去chu1，比如刚开始对工作nei容不熟悉，主动加班结果被前辈劝一个月拿几个钱这么拼…………

        和他聊天有种看日常系轻小说的既视gan，不过哥哥肯定是只和我分享好的事qing，不会向我诉苦的，所以我偷偷问了季袂。

        因为gan觉有dian不太对劲，作为有一丁diandian可能继承bu分家族产业的季叔叔的儿zi，季睿哥哥应该没必要从公司底层的niuma实习生zuo起吧。

        季袂先是打电话给季叔叔的秘书，季叔叔的秘书又问了其他人，才得知季睿似乎搞错了什么，没有直接应聘公司专门给他腾chu的岗位，而是应聘了公司招收的实习生，每天勤勤恳恳地在bu门里打杂。

        虽然beta在社会上的定位就是没有特dian的螺丝钉，但是季睿哥哥好歹投胎技术比其他beta好一dian，居然一dian都不懂得利用，也没有展现chu众的才能试图提前转正，只能说，季睿哥哥是个脚踏实地的老实beta。

        我绝对没有看不起季睿哥哥的意思，我也很讨厌那种仗着自己有关系就zuochu种种傻Xcao2作的小领导，只是很多人讨厌特权的gen本原因是自己没有特权，我是很多人中的一个，所以很可惜季睿哥哥在浪费我想要但得不到的东西。

        季袂从秘书那搞清楚季睿的qing况后，淡淡地说了句随他去，看来是不把季睿当对手了。

        或许这也算一件好事，beta天然会被alpha压制，季叔叔把季睿带回家怎么看都像是不怀好意的利用。

        …………

        换季的时候我总是会生病，这次也不例外，又去医院住了一段时间。

        总算养好了shenti，季袂给我介绍了一个女B，她是季阿姨名xia品牌的总设计师，虽然季阿姨离开得突然，但他有对总设计师提起过我因为自认天赋不足放弃服装设计这条路的事qing，所以总设计师找到我，希望我帮季阿姨撑起那个品牌。

        乍一听我还以为天上掉馅饼了，深ru了解了一xia，发现这件事本质上还是走过场。

        季阿姨的品牌受众群ti主要是omega，因为大bu分O都是家养chongwu，而季阿姨的人生经历绝对符合大多数O能幻想chu的成功人生：在隐瞒xing别的qing况xiazuochu一番事业名利双收，xing别暴lou后嫁ru豪门，因为有自己的产业所以在家里也有一定的话语权，生了一A一O后更是人生圆满。

        可以说季阿姨的人生让O虽不能至，心向往之，并指明了一条omega改变命运的dao路，这使得季阿姨的品牌收获了广大的粉丝群ti，然后衍生chu种种收割omega们的家人和丈夫钱包的项目。

        也是因为季阿姨，品牌的发展方向完全被限制住了，季袂是alpha，总设计师是beta，季芩虽然是omegashen份也合适但还在接受治疗，所以她们选择了我，来接替季阿姨离开后的空缺。

        当然我只是表面上延续传承品牌，以我的脸和shen份zuo了一个pi套，加上病弱的shenti和天赋的不足的设定来创作励志的成长故事，作品和奖项都可以花钱买，所以我走个过场就行。

        …………只是没想到季睿哥哥在品牌创立我的商用账号后，第一时间成了支持我的粉丝。

        好尴尬，特别是他还发消息说支持我相信我的才华，更尴尬了，我有个鸡mao的才华。